事业单位职工被行政拘留要怎样处理呀

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  龚家林律师解答:

   对事业单位工作人员的行政拘留,通常给予警告或者记过处分。根据相关法律规定,情节严重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,予以辞退。

   法律依据

   事业单位工作人员处分暂行规定第二十二条事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者开除处分。

   其中,依法被判处有期徒刑以上刑罚的,予以辞退。行政机关任命的事业单位工作人员被依法判处刑罚的,应当予以辞退。

   事业单位工作人员纪律处分暂行规定第十八条有下列行为之一的,给予警告或者记过处分;情节严重的,降低岗位等级或者解聘;情节严重的,予以辞退:

   (一)贪污、贿赂、行贿、受贿、挪用公款的;

   (二)利用工作之便,为自己或者他人谋取不正当利益的;

   (三)在公务活动或者工作中收受礼品、各种有价证券和支付凭证的;

   (四)利用已知或者掌握的内幕信息谋取利益;

   (五)用公款旅游或者变相用公款旅游的;

   (六)违反国家规定,从事营利性活动或者兼职获取报酬的;

   (七)其他违反廉洁纪律的行为。

  龚家林律师介绍:

  南昌

  公司综合类业务

  诉讼与仲裁

  专业经验

  诉讼领域:刑事辩护

  非诉讼领域:法律风险防控

  工作经历

  江西艾民律师事务所律师

  北京市中银(南昌)律师事务所律师

  教育背景

  中国政法大学法学

  擅长领域:行政诉讼

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