公司单方解除劳动合同的有什么情形可以赔偿 -百学百科

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　　吴先芹律师解答：

　　公司有以下情形的，可以单方解除劳动合同：同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；在试用期间被证明不符合录用条件的；其他。

　　法律依据

　　中华人民共和国劳动合同法第三十九条

　　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

　　（二）严重违反用人单位的规章制度的；

　　（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

　　（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

　　（五）因本法

　　中华人民共和国劳动合同法第二十六条

　　第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

　　（六）被依法追究刑事责任的。

　　吴先芹律师介绍：

　　性别：女

　　年龄：38

　　民族：汉族

　　政治面貌：中共党员

　　学历：硕士

　　执业机构：上海知亦行律师事务所

　　执业类别：专职

　　执业状态：正常

　　执业证号：13101200911184671

　　主管机关：浦东新区司法局

　　擅长领域：劳动法

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公司单方解除劳动合同的有什么情形可以赔偿