尤松律师解答加班时薪不低于平时时薪多少合适(加班时薪不低于平时时薪多少钱)

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　　尤松律师介绍：

　　基本信息性别：男，年龄：44，民族：汉族，政治面貌：中共党员，学历：硕士，执业机构：上海尚佳律师事务所，执业类别：专职，执业状态：正常，执业证号：13101201810032498，主管机关：杨浦区司法局

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　　问题：加班时薪不低于平时时薪多少合适，加班时薪不低于平时时薪多少钱

　　尤松律师解答：

　　 员工每日加班工资不低于平时小时工资的150%；休息日不能补偿的加班工资不低于平时小时工资的200%；法定节假日加班工资不低于平时小时工资的300%。

　　 法律依据

　　 工资支付暂行规定第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或者规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应当按照下列标准支付工资：

　　 (一)用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间以外延长工作时间的，应当按照不低于劳动合同约定的小时工资标准的150%支付劳动者工资；

　　 (二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作，但不能安排补休的，应当按照劳动合同约定的日或者小时工资标准的200%支付劳动者工资；

　　 (三)用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的，应当按照劳动合同约定的日或者小时工资标准的300%支付劳动者工资。