无劳动合同死亡赔偿(没有合同工伤死亡赔多少钱) -百学百科

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　　许宏军律师解答：

　　没有劳动合同的，工伤死亡按工伤待遇赔偿。用人单位与劳动者未签订书面劳动合同的，不影响劳动关系的成立，双方存在事实劳动关系。用人单位未给职工缴纳工伤保险的，应当承担或者补偿全部工伤待遇。

　　 法律依据

　　第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

　　 (一)统筹地区上年度职工月平均工资加6个月的丧葬补助费；

　　 (二)供养亲属抚恤金按职工工资的一定比例发给提供主要生活来源、不能劳动的因工死亡亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每月30%，老人或孤儿每月10%。受抚养亲属批准的抚恤金总额不应高于因工死亡工人的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

　　 (3)一次性工亡补助金标准为上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。残疾职工在带薪停工期间因工死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

　　许宏军律师介绍：

　　律师姓名：许宏军

　　执业机构：北京市高朋（南京）律师事务所聘用专职律师

　　性别：男

　　民族：汉族

　　政治面貌：群众

　　执业范围：公司法相关,民事相关

　　执业类别：专职律师

　　首次执业时间：2011-09-07

　　执业证号：13201201110******

　　执业状态：正常执业

　　考核结果：考核过程中

　　擅长领域：劳动法

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无劳动合同死亡赔偿(没有合同工伤死亡赔多少钱)