公司提出解除劳动合同要多久才能解除

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　　张伟宏律师解答：

　　 公司提出解除劳动合同30天后生效。在员工法定解除的情况下，公司可以提前30天书面通知员工解除劳动合同，或者在额外支付员工一个月工资后解除劳动合同。

　　 法律依据

　　 《中华人民共和国劳动合同法》第四十条：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：

　　 (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；

　　 (二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

　　 (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。

　　张伟宏律师介绍：

　　性别：女

　　年龄：50

　　民族：汉族

　　政治面貌：中共党员

　　学历：本科

　　执业机构：上海元始事务所

　　执业类别：专职

　　执业状态：正常

　　执业证号：13101199711658379

　　主管机关：浦东新区司法局

　　擅长领域：劳动法

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