事实劳动关系要如何认定劳务关系(事实劳动关系要如何认定为劳动) -百学百科

　　法律的各种问题很多人不知,对此中国法学期刊网为大家整理了关于事实劳动关系要如何认定劳务关,事实劳动关系要如何认定为劳动的问题解,希望能够帮助大家

　　郑婕律师解答：

　　事实劳动关系的认定是：

　　 (一)劳动者已经实际付出劳动，并从用人单位获得劳动报酬；

　　 (二)用人单位对劳动者履行管理、指挥和监督职能；

　　 (3)劳动者受劳动纪律和用人单位规章制度的约束。

　　 法律依据

　　 055-79000第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同，发现双方存在劳动关系时，可以参考以下文件：

　　 (一)工资支付凭证或者记录以及各项社会保险费缴纳记录；

　　 (二)用人单位向劳动者出具的能够证明其身份的《工作证》和《服务证》；

　　 (3)劳动者填写的用人单位《登记表》、《登记表》等招聘记录；

　　 (4)考勤记录；其他工人的证词等。

　　郑婕律师介绍：

　　性别：女

　　年龄：38

　　民族：汉族

　　政治面貌：中共党员

　　学历：硕士

　　执业机构：上海理彰事务所

　　执业类别：专职

　　执业状态：正常

　　执业证号：13101200711589594

　　主管机关：杨浦区司法局

　　擅长领域：劳动法

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事实劳动关系要如何认定劳务关系(事实劳动关系要如何认定为劳动)