徐美琴律师解答一订立劳动合同就建立劳动关系(建立劳动关系应该订立什么合同) -百学百科

　　法律的各种问题很多人不知道,对此徐美琴律师为大家整理了关于一订立劳动合同就建立劳动关系,建立劳动关系应该订立什么合同的问题解答,希望能够帮助大家

　　徐美琴律师介绍：

　　性别：女

　　年龄：55

　　民族：汉族

　　政治面貌：民建会员

　　学历：本科

　　执业机构：上海市康正事务所

　　执业类别：专职

　　执业状态：正常

　　执业证号：13101199311141881

　　主管机关：黄浦区司法局

　　该内容为地方律师司法局官网数据，于本站无关。

　　问题：一订立劳动合同就建立劳动关系，建立劳动关系应该订立什么合同

　　徐美琴律师解答：

　　订立劳动合同和建立劳动关系不是一回事。决定是否建立劳动关系的是雇佣事实。企业开始招用劳动者，劳动者才能与企业建立劳动关系。劳动关系建立前不得订立书面劳动合同，但应当在用工开始后一个月内订立书面劳动合同。

　　 法律依据

　　 055-79000第7条

　　用人单位应当自用工之日起与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立员工名册备查。

　　第十条

　　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

　　已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

　　用人单位与劳动者在就业前订立劳动合同的，劳动关系自就业之日起建立。

徐美琴律师解答一订立劳动合同就建立劳动关系(建立劳动关系应该订立什么合同)